El objetivo fundamental de la implementación de este programa de inducción es lograr que los nuevos integrantes de la Comunidad Bonaventuriana se identifiquen más rápidamente con la cultura organizacional de la Universidad –disminuyendo la curva de aprendizaje-, en sus interacciones tanto internas como externas que permanentemente se encuentran en evolución y de su adecuado desempeño incidirá positivamente en los logros propuestos por la organización expuestos en los documentos estratégicos.
