Plan de intervención en selección y desarrollo que ayude a la detección y el mejoramiento de competencias de la organización Carval de Colombia - Universidad de San Buenaventura

Título	Plan de intervención en selección y desarrollo que ayude a la detección y el mejoramiento de competencias de la organización Carval de ColombiaInforme de Práctica Profesional / PDF Online
Autor(es)	Lucio Herrera, Sara María (Autor) Riascos Sánchez, Wilner Arbey (Asesor) Mendoza, Gloria Jimena (Asesor)
Publicación	Cali, Colombia : Universidad de San Buenaventura, Cali, 2012
Descripción Física	1 recurso en línea (29 páginas)
	Español;
Clasificación(es)	ORG-76
Materia(s)	Planificación de recursos humanos; Selección de personal; Competencias laborales; Psicología industrial; Psicología organizacional;
Nota(s)	Documento disponible en respaldo interno (5737)
Títulos Relacionados	Titulo Colectivo: Informe de Práctica Profesional. Psicología. USB
Resumen	Con el plan de desarrollo se está presentando una problemática clara la cual es, que el personal operativo (bodega), no pueden acceder a la información, debido a que no cuentan con un habito de lectura y además no tienen acceso a la plataforma virtual, a razón de que sus labores están centradas mas a la acción que a lo administrativo, por lo que solicitan pronto una solución a este problema, además que la opción para solucionarlo debe tener en cuenta: la población a quien va dirigido debido a que son personas que en su gran mayoría no tienen por costumbre leer, lo que trae como consecuencia que la propuesta tenga en cuenta soluciones prácticas que se adapten a la situación. La anterior situación es la que encierra el segundo objetivo de esta intervención.