CONTENIDO: PROCESO GENERAL DE LA GESTIÓN
Comportamiento organizacional
Planificación estratégica del talento humano
NUEVAS FILOSOFÍAS SOBRE LA GESTIÓN DEL PERSONAL
Competencias organizacionales
Empoderamiento
Intraempresariado
RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DEL PERSONAL
La descripción del puesto
El proceso de reclutamiento
El proceso de selección de personal
CAPACITACIÓN Y DESARROLLO DEL PERSONAL
El diagnóstico de las necesidades de capacitación y desarrollo del talento humano
La planificación de la capacitación y el desarrollo
Programas de capacitación y desarrollo
El programa de inducción
Desarrollo de carrera
SEGUIMIENTO DEL PERSONAL
Análisis del desempeño
Valoración basada en objetivos e indicadores
Los actores de la valoración de la actividad
ASPECTOS LEGALES
Contratación
Sistema de seguridad social integral
Remuneración
ACTIVIDADES DE CAPACITACIÓN
Bibliografía
