MATERIAL ACOMPAÑANTE: Complementa a esta obra 1 CD-ROM único con exámenes nuevos que permiten a los estudiantes evaluar sus conocimientos CONTENIDO: Primera Parte: Introducción: Capitulo I: Qué es el comportamiento organizacional ? Segunda Parte: El individuo: Bases de la conducta del individuo - Valores, actitudes y satisfacción laboral - Personalidad y emociones - Percepción y toma de decisiones individual - Concepto básico de motivación - Motivación: de los conceptos a las aplicaciones - Tercera Parte: El Grupo: Bases de la conducta del grupo - Entendiendo los equipos de trabajo - Comunicación - Enfoques básicos sobre el liderazgo - Poder y política - Conflicto y negociación - Cuarta Parte: El sistema de la organización: Bases de la estructura de la organización - Diseño y tecnología del trabajo - Políticas y prácticas de recursos humanos - Cultura y organizacional - Quinta Parte: Dinámica de la organización: Cambio organizacional y manejo del estrés - Apéndices: A: Historia del comportamiento organizacional - B: Investigación del comportamiento organizacional - Módulos de adquisición de habilidades
