Posconflicto y discriminación laboral de excombatientes. Propuestas desde la teoría de la legislación y la responsabilidad social empresarial [recurso electrónico]Trabajo de Grado / PDF-Archivos Legibles por Computador
La presente investigación tuvo como objetivo analizar desde la teoría de la legislación, apoyada en la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), las propuestas de intervención a situaciones que potencian la discriminación laboral de excombatientes en el posconflicto. Con su desarrollo se pudo identificar dos ámbitos fundamentales para el establecimiento de las propuestas: el Desarrollo legislativo a partir del marco jurídico para la paz y el marco legal de la reintegración; y la Vinculación efectiva del sector privado en la construcción de la paz a través de la reintegración y la RSE.